今日竹山網消息 今年以來，得勝鎮聚焦問題大排查、全員大學習、崗位大練兵、為民大服務、發展大提速、攻堅大比武“6大行動”，以“十看十比創十星”為抓手，通過落實“學、干、評”三舉措抓好機關干部能力作風建設，在干部隊伍中匯聚正能量、提振精氣神、錘煉硬作風，為“建功綠色低碳示范區、建設鄉村振興示范縣”貢獻得勝力量。
以學為先，筑牢能力作風建設思想根基
圍繞“學”，辦好“加強能力作風建設”讀書班。每周四開展夜學活動，班子成員、年輕干部上講臺，開展涉及辦公室的相關業務知識培訓，現場組織應知應會知識測試，檢驗干部學習情況，截至目前已開展讀書班活動7期。圍繞“談”，開好年輕干部座談會。常態化開展干部談心談話，領導班子結合經歷談體會，年輕干部結合實際暢談工作、共話青春，展現年輕干部的奮進姿態，呈現出比學趕超的濃厚氛圍。圍繞“說”，講好得勝故事。扎實開展“加強能力作風建設，茶香得勝我來講”主題宣講、寫作等系列活動，組織18名年輕干部對得勝鎮、14個村和3個重點企業進行深入了解、撰寫簡介、集中宣講，打造提筆能寫、開口能講、問策能對、遇事能辦的高素質基層干部隊伍。
以干為本，書寫能力作風建設滿意答卷
聚焦基層一線增才干。為促進年輕干部在實干中長本事、增才干，鍛煉其在基層工作的各項能力素質，要求每名年輕干部下派駐村，深入村組做好環保“7+1”專項治理、人居環境整治、監測戶走訪、鄉村建設“六件事”等重難點工作。聚焦項目一線提質效。緊盯文峪河流域硫鐵礦區地下水污染綜合防治工程（二期工程EPC總承包）重點項目建設，落實主要領導親自過問、分管領導每周現場檢查，施工單位抓安全、保進度、重質量、強服務，確保項目平穩有序推進，及時發揮社會效益。目前項目總體進度完成41%，總產值達4213.34萬元。聚焦產業一線抓發展。持續深化“黨建+茶葉產業鏈”建設，組織鎮、村干部赴五峰、興山、鶴峰、宣恩等縣考察學習茶企運營模式經驗，促進干部轉變思想，更新觀念。全面發展大宗茶，先后召開大宗茶生產“一線協商”暨竺山紅生產籌備推進會、夏季茶園管護暨大宗茶生產籌備交易流通座談會，開展大宗茶機采培訓，全鎮新建大宗茶基地5000畝。今年以來，在持續做優做強名優茶的基礎上，大宗茶發展成效顯著，星夢、竺山紅公司日均收購鮮葉15000斤，茶農每畝茶園增收1500至2500元。
以評為進，推動能力作風建設走深走實
“流動紅旗”評示范。制定得勝鎮“流動紅旗”評比實施方案，結合環境衛生、工作落實、通報表揚等指標每周對各辦公室進行評分，選出示范辦公室并懸掛“流動紅旗”，進一步加強辦公室管理。“十星績效”評優秀。結合“十看十比創十星”制定了“十星干部績效”實施方案，將工作完成情況、考勤、宣傳、違紀違規等與干部績效直接掛鉤，十星百分制，采取辦公室打分、班子成員評價、干部互評進行加減分，每月兌現績效。“標兵選樹”評先進。每季度根據平時表現和重點工作完成情況，民主推薦履職盡責、擔當作為、業績突出的先進典型，營造比學趕超、爭先進位的濃厚氛圍，充分發揮榜樣引領作用，進一步激發該鎮廣大黨員干部創一流、爭第一、干唯一的熱情。（王依塘）
年輕干部座談會
圣水村進行大宗茶機采培訓
流動紅旗評比
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