余嬌娥
潘口電站開工后，我有幸被縣委、縣政府選派為田家首期和官渡二期移民工作隊成員，并擔任縣行政服務中心移民工作隊隊長。兩年來，在縣委、縣政府和縣移民指揮部的正確領導、鎮村兩級干部的幫助配合和移民群眾的理解支持下，如期完成了首期16戶62人、二期55戶216人的移民包保任務，并實現了無上訪鬧事、無抗拒搬遷、無延遲搬遷的“三無”效果。兩年來的所親所歷，我深深體會到，作為肩負生態水電大縣建設重任的移民工作者，如何保質保量地完成移民工作任務，最重要的就是要爭當“五型”干部，力求“五好”效果。
一、爭當“政治型”移民干部，把握好移民工作方向。移民工作是我縣當前的最大政治、第一要務和首要工作。因此，講政治是搞好移民工作的核心。這就要求我們在開展移民工作時，必須做到時時刻刻講政治，堅持政治方向，堅定政治立場，嚴肅政治紀律，提升政治鑒別力，增強政治敏銳性，始終把移民工作當作實踐“三個代表”重要思想的實際行動，從講政治的高度，認真完成這項艱巨而光榮的政治任務。一是服從組織安排。當組織決定選派我做移民工作時，作為曾在鄉鎮工作12年的我深知移民工作的艱辛，更知道這是一次踐行全心全意為人民服務的宗旨、體現黨員先進性、鍛煉能力作風的寶貴機會，因此我沒有過多考慮孩子年幼、婆婆年邁等具體困難，而是以全縣的經濟社會發展大局為重，以縣委政府的決策為重，堅決服從了組織的安排，以飽滿的熱情投入到新的工作崗位。二是始終與縣委政府保持高度一致。工作中，我嚴格按照縣委的部署，做到移民政策出臺一個，迅速掌握一個，及時宣傳一個，不折不扣地貫徹執行移民搬遷安置的方針、政策，做到講原則，講大局，牢記使命，情系群眾，奉獻移民，努力工作。三是堅持群眾路線。做到深入基層，全面摸清移民戶的實物指標、家庭狀況和社會關系，及時掌握移民對象的需求和愿望，主動與移民群眾交流思想，溝通感情，虛心聽取移民群眾的意見，把移民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為移民工作的出發點和歸宿點。
二、爭當“學習型”移民干部，錘煉好做移民工作的能力。學習是能力之基。移民工作對于我而言，是一項全新的工作，要干好它，光靠滿腔的熱情是不夠的，還必須深刻領會上級的指示精神，熟悉掌握國家的移民政策法規，關注人民群眾的切身利益。因此，我十分重視提高自身做移民工作的能力和水平。一是加強理論和業務學習。針對自己缺少移民知識、無工作經驗的實際情況，我以一名“小學生”的心態，堅持邊學邊干，通過培訓、會議、自學等途徑，向書本文件學、向行家里手學，全面掌握移民政策和工作方法，做到“張嘴能說、提筆能寫、遇事能辦”。二是不斷提升做群眾工作的能力。運用人民群眾能夠聽得懂、聽得進的“群眾語言”宣傳移民方針政策和做移民的思想政治工作，做到深入細致、情理交融，防止簡單粗暴和命令主義，使他們了解搬遷的重要性，提高搬遷的自覺性、主動性和積極性。三是注重學以致用。努力提高發現、分析和解決問題的能力和水平，善于運用各項移民政策和法律法規，解決工作中出現的新情況、新問題，做到既能嚴格掌握政策使用的嚴肅性，又能注意工作的靈活性，使移民的意愿與國家的政策、指揮部的移民安置措施實現有機對接。
三、爭當“服務型”移民干部，落實好以人為本的要求。移民工作的關鍵是做好人的工作，必須堅持以人為本，踐行好為民服務的宗旨，想移民之所想、急移民之所急。一是帶著深厚的感情去做移民工作，當好群眾的“貼心人”。在開展移民工作之初，移民群眾根本就不理會我們，甚至躲避我們，責難我們，坐冷板凳常有的事，更談不上給我們講真心話。面對這些艱難，我沒有絲毫畏懼和退縮，始終揣著一顆愛心三番五次深入農戶宣講政策，拉近與移民群眾的距離，做到“耐心聽、細心問、用心答、全心辦”，終于用真情讓移民群眾很快接受了我這個移民工作隊員。他們從開始不理會到說心里話，從開始不讓進門到接到家里做客，從不移民到我要移民，從內心深處把我當作知心人和貼心人，遇到什么問題都要告訴我，有的甚至家務事拿不定主意也請我出主意想對策。二是切實解決移民群眾的困難，當好移民群眾的“服務員”。在工作中，我始終視移民為親人，盡心盡力為移民排憂，全心全意為移民解難，用真誠服務拉近與移民群眾的距離。田家壩鎮北壩村移民張昌明有3個孩子，其中2個孩子身上長著相同的無名包。8年來，他們已接受10多次治療，多次手術，但包塊就象韭菜一樣，割了又長，長了又割，始終無法確診，無法治愈。我積極幫他聯系新聞媒體尋求這方面的專家，協調相關部門解決生活困難，募集社會捐款3000余元，爭取項目資金10000余元。象幫助張昌明一樣，兩年來，共為移民群眾爭取幫扶資金80000多元，其中：為困難移民戶捐款2000元，為6戶殘疾人移民家庭爭取危房改造資金24000元，為4戶患重病移民家庭爭取大病救助款16000元，得到廣大移民的好評和稱贊，有力促進了移民工作。
四、爭當“創新型”移民干部，解決好移民工作難題。潘口電站移民安置牽涉面廣、政策性強、技能要求高，是一項復雜而艱巨的工作，必須堅持用發展的眼光、創新的思維來對待，做到解放思想，著眼長遠，銳意進取，促進移民工作又好又快發展。一是認真履行移民工作隊長職責。在兩期移民工作中，我既是隊員，又是隊長。為此，我充分發揮表率帶頭作用，與隊員搞好配合，齊心協作，堅持與工作隊員一起研究工作計劃，明確責任目標，做到權責清晰，分工明細，科學合理。并注重與隊員的交流溝通，遇事多商量、多探討，發揚好民主，發揮好團隊力量，形成工作合力。二是加強思想政治工作。移民去向是整個移民安置工作的重頭戲。我在首期所包保的16戶移民絕大部分需要整體外遷到溢水鎮五房溝村，而他們都割舍不下戀鄉的情結，不愿意離開祖祖輩輩生活的故土，都想進集鎮居住。但由于集鎮規劃容量有限，他們不能進集鎮建房。開始時，移民們不能理解，以各種借口、各種理由拒不接受外遷方案，至使工作無法開展。我和工作隊員就三番五次地深入農戶做思想工作，從移民政策講到當前的形勢，從田間地頭講到桌前灶后，從移民工作講到生產生活。通過耐心細致地宣傳講解，贏得了移民群眾的理解、支持和信賴，在較短的時間內就確定了移民去向。三是講究工作方法。充分認識到移民工作的艱巨性和復雜性，緊緊依靠指揮部的堅強領導、依靠鎮村兩級干部的大力支持配合、依靠移民群眾理解和支持。做到積極向移民指揮部多請示，多匯報，與鎮村干部共同研究、一起工作，加強與移民群眾交流溝通，尋求共鳴話題，穩步推進移民工作進程。
五、爭當“廉潔型”移民干部，維護好工作隊員的形象。清正廉潔是黨員干部的基本操守。作為處在最基層，天天與群眾打交道的移民干部，任何不廉不潔的行為，必將損害與移民群眾的感情，破壞黨和政府的形象，阻礙移民工作進程。因此，我在工作中，一是始終以一名黨員的標準嚴格要求自己，做到工作高標準，生活低要求，自覺遵守國家的法律法規和移民工作隊的規章制度，不該去的地方不去，不利于移民工作的話不說，不利于移民的事情不做。工作之余，不酗酒，不賭博，自覺維護好自身和工作隊的良好形象。二是嚴格執行移民政策，對待群眾熱情，不擺架子，不耍特權，不侵占移民利益，公正廉潔。三是自覺接受移民群眾的監督，把自己在工作中的一言一行自覺地置身于移民群眾的監督中，為移民群眾全心全意服務，塑造移民干部的公仆形象，真正贏得移民群眾的擁護和信賴。（作者系縣行政服務中心副主任）
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